2月7日，公司党委召开2025年度党员领导干部民主生活会暨巡察整改专题民主生活会。集团公司副总经理徐青旺到会指导。公司党委书记、执行董事张明刚主持会议，总经理、党委副书记赵攀及其他班子成员参加会议。
会议现场
为确保此次民主生活会开出质量、取得实效，公司党委高度重视，会前详细制定工作方案，认真组织学习研讨、广泛征求意见建议、深入开展谈心谈话，并在此基础上认真撰写对照检查材料，为高质量开好民主生活会筑牢坚实基础。
会上通报了2025年度民主生活会筹备情况、2024年度民主生活会暨巡察整改专题民主生活会和深入贯彻中央八项规定精神学习教育整改整治情况。张明刚代表公司领导班子作对照检查，紧扣会议主题，聚焦“五个带头”要求，并带头开展个人对照检查。领导班子成员结合分管工作和自身实际，依次作个人对照检查，坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，查摆问题、交流思想，深入开展反面典型案例剖析，严肃认真开展批评和自我批评，达到了“红脸出汗、排毒治病、统一思想、凝聚共识、促进团结、推动工作”的预期效果。
徐青旺对此次民主生活会的召开质量给予充分肯定，同时结合五公司西南区域发展实际，对领导班子提出明确要求，强调要着力做好“四种示范”：一是做“笃信”示范铸忠诚，深化理论武装、坚决贯彻上级决策，推动党建与生产经营深度融合。二是做“务实”示范转作风，抓实市场经营与项目管理，深入一线抓落实。特别是针对审计发现问题和专项治理工作，要压实整改责任，举一反三、查漏补缺，适时开展“回头看”，做好未巡先改，要重新梳理清单，担负起业务领域内“改”与“治”的责任，要强化激励约束考核，加大过程整改考核力度。三是做“担当”示范扛重任，落实集团战略布局，积极主动创新，深化内部改革，聚力改革攻坚；树牢底线思维，严抓安全生产，做好合规管理等。四是做“自律”示范守底线，严守纪律规矩，规范权力运行，涵养风清气正的政治生态。
张明刚在表态发言中表示，公司班子成员将以此次民主生活会为新的起点，强化理论武装，筑牢忠诚新高地，将学习党的创新理论作为首要政治任务，切实把学习成果转化为高质量发展实效；狠抓整改落地，展现履职新作为，坚持“当下改”与“长久立”结合，以实招推动问题彻底解决；勇担使命重任，实现服务新突破，紧扣“十五五”布局、锚定集团“桥+1256”发展目标，多维度发力、全力完成年度任务目标；深化作风建设，树立廉洁新标杆，深入基层为一线松绑减负、排忧解难，涵养实干新风。
集团公司、四川分公司、公司总部相关部门人员列席会议。
内容来源｜党委工作部
供 稿｜生婧婧