近日，白临高速 01 工区为夯实管理基础、提升职工专业素养与履职能力、规范部门工作流程、凝聚发展合力，组织开展为期一周的部门管理重点培训及技能竞赛活动。
本次活动坚守“以训赋能，以比提效”的核心目标，紧密贴合项目实际工作需求，精心规划、科学安排，打造了“培训+比武”的双重提升模式。培训部分由各部门负责人亲自讲授，讲授内容覆盖面广、针对性强，全面涉及党员发展流程、廉洁教育及“YSXT”专项培训，同时包括安全、试验、测量、财务、物设、经营、工程、现场施工等管理、路面施工管理等项目全流程管理重点，达成了管理知识与岗位技能的全方位覆盖。
授课过程中，各部门负责人立足岗位实际，紧扣工作重点难点，摒弃形式化宣讲，聚焦管理核心内容，将理论知识与项目实操要求有机结合，深入解读各项管理制度、工作标准和实操要点，既明确了各岗位的工作职责与履职要求，也分享了高效工作的方法与思路，帮助全体职工进一步理清工作思路、补齐能力短板，推动各项工作标准化、规范化开展。
除理论培训外，同步设置试验比武、测量比武两项技能比拼环节。比武现场，参赛职工严守规则，沉着应战、严谨操作，充分展现出扎实的专业功底与良好的精神风貌。通过技能比武，不仅检验了培训学习成效，更搭建了职工相互交流、切磋技艺、共同提升的平台，激发了全体职工钻研技能、比拼本领的积极性和主动性，形成了“比学赶超、争当先进”的浓厚氛围。
本次培训及技能比武活动圆满举办，为项目高质量建设注入强劲动能。白临高速 01 工区将以此为契机，总结经验、固化成效，常态化开展培训与技能竞赛，持续健全培训体系、丰富培训载体，不断提升职工综合素养，以过硬专业能力与务实工作作风，高效推进各项工作落地，奋力推动项目建设提质增效、再攀新高。
供稿I白临项目
图文I梁博
制作I薛永丽
编审I廖雪琳