导读
江淮毓秀，文脉悠长；运河奔流，古韵新生。在人文荟萃、风光秀美的扬州古城，城市更新步履铿锵，项目建设热潮涌动。中交三公局GZ428地块房地产开发项目扎根属地稳步推进，片区党支部坚持以价值党建为引领，紧扣党建与生产经营深度融合主线，推动党建工作与工程建设、品牌塑造、属地服务同频共振、一体发力，以高质量党建引领保障项目高质量建设，为攻坚破难、提质增效注入澎湃红色动能，生动彰显新时代项目一线的政治本色与使命担当。
靶向发力，把准项目建设“方向盘”
片区党支部以“三会一课”等组织生活制度为抓手，常态化开展政策学习与党性教育，不断健全政治把关机制，从严落实“三重一大”决策制度。对项目重大施工方案、技术创新攻关、民生关联事项等关键环节，坚持党支部前置研究审议，切实把牢政治方向、规范决策程序，确保各项决策合法合规、贴合项目发展实际。
面对场地空间受限、施工工序复杂等挑战，党支部靠前指挥，以精细化管理破解施工难题。一方面严格落实安全生产“十二个到位”要求，强化现场巡查与隐患排查治理，牢牢守住安全底线；另一方面优化施工组织流程，推广应用新型模板支撑、智能监测等先进技术装备，不断提升施工效率与技术水平。目前项目已全面进入主体结构出正负零关键施工阶段，施工进度快于计划节点，各工种协同联动、高效作业，把党建引领优势转化为项目攻坚实效。
为有效破解成本管控、工期优化、技术创新等难点，党支部牵头成立“双优化”管理领导小组，构建“决策—统筹—执行”三级联动体系与闭环管理机制。聚焦深基坑施工、复杂节点工序衔接等多项技术难题，在严格保障工程质量的前提下，扎实推进降本增效各项工作，通过建立成果库、推广先进技术工艺，持续激发技术创新活力，为项目群平稳高效推进提供了坚实保障。
强基固本，筑牢战斗堡垒“硬支撑”
紧扣“支部标准化+项目特色”建设路径，项目严格对标国企基层党支部标准化规范化建设要求，立足房建工程施工节奏紧、技术标准高、现场管理细的实际，科学制定支部建设责任清单与任务清单，推动党内政治生活与工程节点攻坚、技术难题攻关、安全生产管控深度融合。深入实施“党员导师带徒”计划，精心遴选政治素质硬、技术能力强、管理经验丰富的党员技术骨干与新入职青年员工一对一帮扶结对，明确“每月集中授课、每周现场带教、每季度考核评价”的带徒机制，聚焦混凝土浇筑、模板支护、质量管控等关键工序与核心技能，量身定制培养方案，常态化开展技术交底、实操演练与难题研讨，助力青年员工快速成长为懂技术、善管理、能攻坚的骨干力量，为项目长远发展储备充足后备人才。
片区党支部牵头成立质量管控专项小组，实行“组长统筹、副组长执行、组员落实”三级管理机制，进一步提升履约能力。严格遵循《实测实量操作指引》要求，聚焦混凝土、砌体、门窗等关键环节，建立“发现-整改-复核”问题闭环机制，应用数据分析精准破解质量通病。凭借过硬的建设质量、规范的现场管理和先进的绿色智慧管控水平，成功获评2025年邗江区绿色智慧工地荣誉称号，以实打实的建设成效彰显党建赋能项目发展的强劲活力。
凝心铸魂，擦亮党建赋能“金名片”
秉承服务社会的初心坚守，片区党支部深化与扬州市武塘社区红盟共建，常态化开展各类志愿服务活动，先后组织冬季道路除雪、雷锋日志愿集市、5·19一日捐、7·1共讲党课等志愿公益活动，派驻专业团队指导社区智慧化改造，开展困难帮扶、环境整治等“我为群众办实事”实践活动并获得属地认可，于2026年初荣获扬州市武塘社区“优秀红盟共建单位”荣誉称号。
项目深耕文化建设，弘扬“三种精神”，与外部媒体建立联动机制，多篇稿件获《扬州日报》《今日邗江》等属地主流媒体推送报道，有效提升了党建工作影响力。以专题学习、集中研讨等形式，引导全体职工干部自觉践行中交干部“十大信条”。通过开展“反探亲”、职工趣味运动会等文体活动，深化“送温暖”“送清凉”等普惠服务，增强职工归属感与凝聚力，凝聚起上下同心、攻坚破难的强大合力。
与此同时，片区党支部坚持从严治企、廉洁护航，主动成立纪检监督小组，打通廉洁教育和廉洁监督双路径，每月按计划对项目财务、经营、物资等重点领域进行专项监督与整改，构筑起坚实纪律保障。
道阻且长，行则将至；攻坚惟实，使命必达。立足“十五五”发展新征程，扬州片区党支部将持续深化价值党建引领，不断建强基层战斗堡垒，凝聚全员实干攻坚合力，以过硬举措推动项目建设提质增效、提速争先，主动服务地方高质量发展，为局及公司深耕扬州区域、擦亮属地品牌注入强劲动力，以实干实绩彰显基层力量。
来源：扬州项目 申志伟
编辑：昝瑞
主编：昝瑞
校对：王晓龙
审核：徐德锋