4月7日，中国铁建大桥局召开总部员工大会，旨在贯彻落实股份公司和集团公司年初系列会议精神，积极践行“桥+1256”中长期发展战略，深化“五型”总部建设，以过硬作风和务实行动推动企业高质量发展。中国铁建大桥局党委书记、董事长周冠南出席会议并讲话，总经理李庚许及在津领导班子成员参加会议，党委常委、纪委书记梁健主持会议。
会议现场
会议指出，过去一年，两级总部全体干部职工以深化“五型”总部建设为抓手，实干奋进，有力支撑了集团整体运营，延续了良好发展态势。但对照行业先进与高质量发展的内在要求，必须清醒认识到，建设一个战略清晰、管控高效、协同有力、服务优质、充满活力的现代企业总部，是一项必须完成的时代任务。当前，两级总部服务意识与支撑作用仍有不足、部门壁垒等问题依然存在，必须着力推动管理人员深入基层、直面问题，在“脚上沾泥、头上出汗”的实践中，切实提升总部整体运行效能。
会议强调，今年是“十五五”规划的开局之年，也是中国铁建大桥局加快转型升级、全面提质增效、向优向新发展的关键之年。两级总部全体员工要牢记初心使命，提高政治站位，深入推动“桥+1256”中长期发展战略实施，持续强化战略支撑与价值创造，深化管理变革，大力弘扬求真务实的工作作风，树立专业、高效、务实、清廉的良好形象。
会议要求，两级总部要在强化战略引领与执行落地上展现新担当，深化战略研究，精准分解任务，确保刚性执行。要在提升运营管控与治理效能上实现新突破，优化管理流程，加快数字化转型，强化风险管理。要在推动改革创新与转型升级上注入新动能，完善创新机制，聚焦关键技术攻关，深化数智融合驱动。要在优化资源配置与服务保障上体现新作为，提高资源配置效率，强化主动服务意识。要在筑牢安全底线与防控风险上扛起新责任，坚决守住安全生产红线，全面落实隐患排查与包保责任。要在加强党的建设与深度融合上取得新成效，强化政治建设，建强干部队伍，全面推进从严治党，严格执行员工行为规范，确保2026年全年目标任务高质量推进、高标准落实。
会上，两级总部全体员工集体学习了《求是》杂志发表的习近平总书记重要文章《让愿担当、敢担当、善担当蔚然成风》；中国铁建大桥局总部党委对《中国铁建大桥局总部员工行为规范》进行宣贯；总部全体员工现场签订了《恪守廉洁从业承诺书》。
中国铁建大桥局两级总部共计1087人参加会议。