【中铁九局大连分公司】廉政早知道（2026.4）

扫描上方二维码阅读全文

大连分公司纪委开展专题廉洁教育

新修订《国有企业领导人员廉洁从业规定》印发后，大连分公司纪委迅速行动、多措并举，推动新规学习全覆盖、见实效。

一是线上线下同步推送学习。依托廉洁从业平台开展政策原文发布与逐条解读，制作 7 期专题学习卡片，在公司一体化工作群按日推送，引导干部职工利用碎片化时间深学细悟、入脑入心。二是党委中心组带头领学促学。公司纪委书记包磊在党委理论学习中心组学习会上对《规定》进行专题领学，结合正确政绩观教育，带动 “关键少数” 先学一步、学深一层，切实把纪律要求转化为行动自觉。三是深入项目一线开展警示教育。纪委工作人员走进项目部，结合新规开展警示教育，以案为鉴、以案明纪，推动廉洁从业要求向基层延伸、在一线落地。

下一步，公司纪委将持续抓好《规定》常态化学习贯彻，强化纪律约束、筑牢思想防线，以严实作风为公司高质量发展提供坚强纪律保障。

基层活动展示

各项目围绕公司纪委当前工作重点，结合项目实际，开展廉洁警示教育活动。

织金县磷矿一体化项目党支部召开《国有企业领导人员廉洁从业规定》专题学习会

政绩观问题关乎党的作风和形象

党的作风正、形象好，人民群众就会心气顺、干劲足，党和国家的事业就推进得顺利。错误的政绩观破坏党的形象，是阻碍党和国家事业发展的绊脚石，而且具有顽固性、复杂性、变异性、隐蔽性。特别是一些党员干部追求政绩的动机不纯，把干事业出政绩同个人得失捆绑在一起，为了给自己留名、替自己立碑，盲目整大场面，铺大摊子，上大项目，即使一时取得一些成绩，也给后人留下长期隐患、沉重包袱。严重侵蚀人民群众对党和政府的信任，动摇党长期执政的根基，这是十分不可取的。

违反廉洁从业规定及政绩观错位问题

典型案例

1.赵某在担任项目经理期间，将项目的部分路基工程分包给其妻弟注册的劳务公司，涉及合同金额380余万元。该劳务公司在施工中出现质量问题，造成企业损失。赵某被撤销项目经理职务，追回违规所得，并受到党内严重警告处分。

2.2017年至2022年，青岛XX通过菲律宾风光一体化项目不符合收入确认条件却确认收入、虚增印尼矿权资产等方式，连续多年财务造假。其中，2017年度虚增营业收入14.03亿元（占当期披露营收的92.18%)，虚增利润总额5.53亿元（占当期披露利润总额的136.17%)，公司被责令改正、警告，罚款750万元，时任董事、总裁被警告并罚款650万元，时任董事长被警告并罚款200万元，时任总裁被警告并罚款150万元，其他多名高管被罚款60-100万元。

3.兴仁市供水总公司副总经理靳某某2次通过微信向时任总经理提出安排其女儿担任营销部抄表班班长。未获同意后，利用职务便利向下属打招呼，企图以不盖章方式暂缓发布人事任免文件。此后又多次向公司班子成员提起提拔一事。迫于压力，总经理安排违规公示，公示期间出现多封举报信。靳某某在班子成员例会上当面指责怀疑的举报人并发生口角。2019年12月，靳某某受到党内严重警告处分。

4.河北省廊坊市三河市个别领导干部政绩观错位、官僚主义严重，未经科学论证，脱离实际提出广告牌匾“除国际国内连锁品牌，不允许用红蓝底色或字样”等禁止性规定。违反减负规定，频繁进行工作调度、督查督办和排名通报。城市管理执法部门在执行中简单机械，搞形式主义“一刀切”，对包括国内连锁品牌在内的1800余块商户门头牌匾颜色进行变更，损害了群众利益。时任三河市委主要负责人已受到免职处理。

激情 诚信 融入 提升