为深入贯彻习近平总书记关于技能人才工作重要指示精神，全面落实局党委“能力提升建设年”工作部署，大力弘扬工匠精神、劳动精神，营造比学赶超、争先创优的浓厚氛围，4月23至26日，公司2026年度员工（产业工人）技能大赛在机关本部及珠肇高铁项目成功举办。
公司党委副书记、总经理吴永松在大赛开幕式上致辞。他结合自身成长经历与当前行业发展新形势，深刻阐述了工程测量、工程试验、建筑信息模型技术（BIM）三大工种在工程建设中的关键作用，强调三大专业能力是企业高质量发展不可或缺的核心技能。他指出，公司高度重视技能人才成长成才，持续畅通测量、试验等一线技术技能人员职业晋升通道与转岗发展渠道，真正让有技能者有舞台、有发展、有前途。他勉励全体参赛选手珍惜机会、沉着应战、切磋技艺、共同进步，不断提升专业本领，在岗位上实现更大价值。
本次大赛聚焦测量、试验、BIM三大核心工种，设置“理论考试+实操比拼”两大环节，全面考核专业功底与实战能力。其中测量实操比拼分为水准、导线、放样测量三大个人项目；试验实操比拼分为混凝土配合比设计与拌合物性能测试、砂的筛分、土的液塑限、水泥标准稠度用水量四大试验内容；BIM实操比拼分为小型构件建模、参数化构件集创建、室内功能空间建模、建筑单体及总图综合成果四大考核内容，由易到难全面考察建模基础、参数应用、空间设计与综合出图渲染能力。
各工种集中理论考试
工程测量实操
工程试验实操
BIM实操
经过紧张激烈的角逐，大赛顺利产生各工种一、二、三等奖。在工程测量比赛中，陈俊翰荣获一等奖，授予“路桥公司岗位标兵”称号；刘宇健、陈凡荣获二等奖，授予“路桥公司岗位标兵”称号；张雨骏、孙易春、邓名涛荣获三等奖。在工程试验比赛中，师志超荣获一等奖，授予“路桥公司岗位标兵”称号；李印、阿育依古荣获二等奖，授予“路桥公司岗位标兵”称号；任宇杰、陆志恩、马登煜荣获三等奖。在BIM比赛中，王松荣获一等奖，授予“路桥公司岗位标兵”称号；罗鹏、杨开荣获二等奖，授予“路桥公司岗位标兵”称号；陈健贵、徐汉青、朱文友荣获三等奖。
在大赛闭幕式上，公司党委副书记、总经理吴永松向获奖选手表示热烈祝贺，向全体裁判员、工作人员以及给予大赛充分支持的各级领导致以诚挚感谢。他指出，本次大赛紧扣局党委“能力提升建设年”部署，聚焦测量、试验、BIM三大工种，组织规范、公平公正、氛围浓厚，充分展现了路桥职工精益求精的工匠精神和过硬专业素养，达到了以赛促学、以赛促练、以赛促干的良好效果。他强调，技能是立业之基，人才是强企之本。他要求，要持续深化能力提升、弘扬工匠精神、健全人才培养机制，同事同时勉励全体员工以获奖选手为标杆，把赛场成果转化为岗位实效，勤学苦练、精进技能，为公司建成中国中铁新型城市建设骨干企业注入更强动力。
此次技能大赛的成功举办，进一步激发了全体职工学技术、练技能、强本领的热情，充分展现了路桥公司职工精益求精、追求卓越的精神风貌，为企业人才队伍建设和高质量发展增添了强劲动能。
信息来源：党建工作部、人力资源部、工会、团委
编 辑：韩宇恒
校 对：赵 昕
审 核：谢 妮
主办 | 公司党建工作部