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【中铁四局市政】奋进十五载 献礼党代会 | 中铁四局市政公司工会荣获局“模范职工之家”

2026-05-04 18:1900中铁四局市政
中铁四局市政

开栏语

2026年是公司重组十五周年,也是公司第三次党代会召开之年。十五载砥砺奋进,我们见证了重组融合的磅礴力量,亲历了改革创新的铿锵步伐,收获了跨越发展的丰硕成果。为铭记奋斗足迹、凝聚前行力量,公司特开辟“ 奋进十五载  献礼党代会 ”专栏,旨在系统回顾十五年以来企业发展的光辉历程和奋斗足迹,集中展示各单位攻坚克难的生动实践和市政人拼搏奋进的精神风貌,广泛征集干部员工对公司未来发展的真知灼见与美好祝愿,以卓越业绩喜迎公司重组15周年,向第三次党代会献礼!

一个“家”的温度,映照出发展的厚度。近日,公司工会荣获局2025年度“模范职工之家”称号。市政公司工会以初心为笔、以实干为墨,在助力企业高质量发展的征程中,绘就了一幅“模范职工之家”的动人画卷。

140f67b67e148691281271bef5af351e.png局2025年度“模范职工之家”奖牌






信念之家:思想引航,凝聚共识 





以信仰为灯,照亮奋进之路。市政公司工会始终将加强职工思想政治引领摆在首位,牢牢把握工人运动时代主题,确保工会工作正确政治方向。全年开展主题学习20余场,覆盖2000余人次;开展劳模宣讲入一线,形势教育进工地,将党的创新理论与企业发展目标融入职工心田,在连贯深沉的宣教中凝聚起全员同心同向的思想共识。

“立竿见颍”劳模工匠宣讲活动





奋斗之家:建工立业 勇争一流





以竞赛为战场,以创新为引擎。紧密围绕企业生产经营中心,搭建广阔平台,激发职工劳动热情和创造潜能。深入持久开展股份公司及局“五保一树”、“单位夺金杯、重点工程夺红旗”等主题劳动竞赛,积极承办安徽省重点工程职工(砌筑工)职业技能竞赛,广泛参与安徽省重点工程职业技能系列竞赛及长三角职工技能竞赛,常态化开展公司“四保一争”“五比五赛”劳动竞赛。公司在局“单位夺金杯 重点工程夺红旗”劳动竞赛中上下半年均获得第一名,多个重点项目在竞赛分组中名列前茅。

承办的2025年安徽省重点工程职工(农民工)技能竞赛开幕式暨砌筑工竞赛


荣获局“单位夺金杯 重点工程夺红旗”劳动竞赛小组第一名


创新工作室作用彰显引领技术突破,“中铁四局黄景新水环境治理创新工作室”影响力持续扩大,2025年协办了中国中铁生态环境劳模(工匠人才)创新工作室联盟相关活动,牵头人被聘任为联盟副理事长。工作室围绕水环境治理等领域开展技术攻关,牵头或参与重大科研课题3项,获得国家专利2项,培养技术骨干十余名。

协办的中国中铁生态环境劳模(工匠人才)创新工作室联盟大会





幸福之家:温情浸润 暖心护航





以职工为本,以关爱为桥。公司工会深入落实“三让三不让”承诺,精准帮扶困难职工,全年发放救助款物65万元,办理互助保障赔付12万元。“四季送”活动常态化开展,健康体检全覆盖,邀请医疗专家举办讲座义诊20余场,并在重点项目建成“心灵驿站”关注职工心理健康。同时,投入专项资金改善偏远及海外项目生活文体设施,流动职工之家等微品牌遍地开花,让“幸福之家”的温暖触手可及。


中铁四局党委书记、董事长刘勃在芜湖朱家桥项目为一线建设者送慰问


中铁四局总经理杨辉在合肥新站项目为一线建设者送慰问






民主之家:制度护航 和谐共治





以职代会为基石,让职工声音掷地有声。高质量召开公司三届三次、四次职工代表大会,闭会期间,召开联席会5次,审议《薪酬制度改革方案》《兼职工会干部管理办法》等13项关系职工切身利益的议题;加强基层单位职工大会指导与监督,确保规范召开率保持100%。提案立案31件,回复满意度达98%以上。厂务公开全程透明,结合年度党建考核开展专项检查压实责任,切实保障职工的知情权与参与权。

公司三届四次职工代表大会



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签订《集体合同》





成长之家:人才辈出 技能强企





以育才为责,铺就成长阶梯。公司工会致力于打造学习型、技能型职工队伍,为企业发展提供人才支撑和智力保障。深化“1357英才计划”和“双导师”带徒制度,举办党群干部、办公室业务等专项培训班。选派专职工会干部参加局第三十五期工会干部培训班,提升专业素养。通过常态化的业务培训、技能竞赛、技术交流等活动,营造了“比、学、赶、帮、超”的浓厚氛围,激发了广大职工钻研业务、提升技能的内生动力。公司职工在各条战线涌现出一批先进典型,其中1人获评中国中铁“三八红旗手”,1人获评局劳动模范称号。

中国中铁“三八红旗手”表彰





温情之家:特色品牌 情暖人心





以特色活动为载体,让企业文化更有温度。 持续擦亮“缘分天空 爱在市政”青年联谊品牌,年内促成10余对青年职工甜蜜牵手;15对新人参加局集体婚礼,见证幸福时刻;“情系海外”品牌每年召开家属座谈会、组织海外团拜,公司领导走访慰问海外员工家庭,让远在他乡的建设者感受到家的牵挂与温暖。“致敬芳华 赓续前行”荣退活动为退休职工举办温馨仪式,传承企业文脉。

15对新人参加局“集体婚礼”


2025年“缘分天空 爱在市政”青年联谊活动


第三届“情系海外”新春团拜会


第三届“致敬芳华 赓续前行”荣退活动





荣誉之家:载誉前行 砥砺奋进





荣誉见证奋斗,榜样凝聚力量。2025年,市政公司工会工作得到了上级组织和职工群众的广泛认可,收获了一系列荣誉:景德镇陶溪川双创保障性住房项目获全国安康杯劳动竞赛“优胜班组”,宿松、怀远五岔项目获安徽省重大项目建设劳动竞赛优秀项目一、二等奖,景德镇陶溪川停车场及长租房项目获景德镇市工人先锋号。这些荣誉是对市政公司工会建设“模范职工之家”工作的充分肯定。


市政公司景德镇陶溪川双创保障房项目获全国“安康杯”优胜班组


回顾过去,成绩鼓舞人心;展望未来,使命催人奋进。下一步,市政公司工会将继续秉承“家”文化理念,立足党政所需、职工所盼、工会所能,不断深化“模范职工之家”建设内涵,用心用情用力服务职工,团结带领全体职工以更加昂扬的斗志、更加饱满的热情、更加务实的作风,为将公司加快建设成为局生态环保和城市建设领军企业而努力奋斗!




往期回顾


REVIEW


奋进十五载 献礼党代会 | 突破10000方!宁国万家水库项目刷新公司单次混凝土浇筑纪录

【奋进十五载 献礼党代会·征文选登】上元之半 实干争先

公司召开干部大会



监制:邱阳        审核:何鑫、刘琼

校审:覃仁财   供稿:公司工会

编辑:张成成

主办组宣团工作部(企业文化部)



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