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【中交二航局第一工程有限公司】做好中交“品牌代言人”|员工行为规范全解读

2026-05-29 03:2110中交二航局第一工程有限公司
中交二航局第一工程有限公司

中交的品牌形象,藏在每一位员工的日常言行里。

从工程现场到办公桌前,从技术攻关到客户沟通——你怎样对待工作,中交就怎样被看见。每一个规范动作、每一句真诚表达,都在为品牌积累信任。

本系列将和大家一起聊聊员工行为规范的那些事,帮助每一位中交人把好的习惯融入日常,让个人成长与企业形象同步提升。




行为准则



1

许党报国




倡导行为


召之即来、来之能战、战之必胜,以实际行动当好党和国家最可信赖的依靠力量。拿出对历史、对人民高度负责的使命感、责任感,推动实施重大项目。把人民对美好生活的向往作为奋斗目标,打造人民满意工程。

反对行为


背弃初心使命、损害党和国家利益。脱离人民群众、侵害群众利益。妄议中央、阳奉阴违。虚假浮夸、敷衍塞责、袖手旁观。




2

责任担当




倡导行为


时时放心不下的责任感,积极担当作为的精气神。胸怀“国之大者”,自觉为大局担当。增强“把问题抱在怀里”的责任感紧迫感。切实提高履职能力,全力达成最优工作结果。面对矛盾冲突敢于挺身而出,面对失败错误敢于承担责任。

反对行为


缺乏担当意识,只想揽权不想担责,只想出彩不想出力。为失败找理由,为失责找借口。拈轻怕重,躺平甩锅。眼里没活,心里没谱。消极无为,懈怠工作。不求有功,但求无过。




3

开拓创新




倡导行为


自力更生、自主创新,把重大科技成果牢牢掌握在自己手上。逢山开路、遇水架桥。敢啃“硬骨头”、敢挑“硬担子”、敢攻“硬任务”。打破思维定势,敢于大胆质疑,认真实证,不断试验。将不可能变成可能。

反对行为


墨守成规、安于现状。缺乏直面困难、攻坚克难的韧性。不愿争先创优、站排头和当第一。间歇性努力、持续性摆烂。顾虑较多、犹豫观望、依赖上级。




4

精益求精




倡导行为


每一次都是第一次。全力以赴建设好品质工程、标杆工程、示范工程。把技术干成艺术,把产品做成精品。以质量树信誉,以品质树品牌。坚持高标准、严要求,努力追求完美。勤学长知识、苦练精技术、钻研求突破。

反对行为


追求高速度,摒弃高品质。不严格执行生产工艺要求,豆腐渣工程。干好干坏一个样。怕再三修改,不讲究细节。以次充好,以假充真。心浮气躁,急功近利。




5

诚信守规




倡导行为


依法执业、遵守规范、令行禁止。坚决履行商业合同义务,严守内外部商业秘密。守信重诺,践行诺言。坦荡真诚接触,防范商业贿赂。公平商业行为、正当竞争。坚持阳光采购,诚信共赢。

反对行为


搞小动作规避法律、规定和合同要求。透露公司涉密信息,损害组织利益。进行商业贿赂,鼓励、暗示或默许商业伙伴违反法律和商业道德。商业诋毁、窃取对手知识产权和商业秘密。将公司财物据为己有、损公肥私。发表和转发抹黑公司、损害公司声誉的不当言论、敏感信息。




6

团结协作




倡导行为


坚持胸怀大局,团结一致向前进。团结出业绩、团结出干部。心往一处想、劲往一处使,遇山一起爬、遇沟一起跨。积极沟通、坦诚相待,相互学习、共同进步。转换思维、以己推人。

反对行为


精致利己、个人主义。官僚风气、命令主义。闭门造车、固步自封。沟通不畅、设置壁垒。拉帮结派、搬弄是非。推诿扯皮、损人利己。




7

向上向善




倡导行为


以业绩论英雄、英雄不论出处。积极传播真善美、传递正能量。弘扬社会主义核心价值观,争做社会的好公民、单位的好员工、家庭的好成员。在平凡岗位上创造不平凡的业绩。崇学立身,终身学习、学以致用。崇德固本,加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德的养成。

反对行为


缺乏积极向上、拼搏奋斗、追求理想的精气神。逃脱责任,缺乏韧劲。违背社会主义核心价值观,突破价值底线、颠覆道德认知、违背公序良俗。消极悲观、怨天尤人,传播负能量。面对歪风邪气默不作声、听之任之。




8

廉洁自律




倡导行为


坚守廉洁“底线”,不踩纪律“红线”,不碰法纪“高压线”。不该拿的项目不拿,不该挣的钱不挣。坚持公私分明、克己奉公。坚持崇廉拒腐、尚俭戒奢。坚持严于律己,敢于检身正己。做事坦荡,不迷恋荣辱得失。弘扬清廉家风,倡导尊老爱幼、男女平等、勤俭持家。

反对行为


不以为然的漠视心态、查不到我的侥幸心理。扛不住诱惑、管不住小节。徇私谋利“小山头”。做表面文章、面子工程。心胸狭窄、斤斤计较,溜须拍马、阿谀奉承。奢侈浪费、攀比炫富。靠关系、走后门。


每一位中交人

都是中交的代言人

接续百年荣光

践行新时代的中交诺言

来源:《中交集团员工行为识别系统规范手册》

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