3月5日上午，公司党委召开扩大会议暨党建工作领导小组会议，深入学习贯彻习近平总书记关于树立和践行正确政绩观的重要论述，传达学习党中央和国务院国资委党委、中国中铁党委、中铁五局党委有关文件和会议精神，研究部署公司学习教育工作。公司党委书记、董事邓波主持会议并讲话，公司领导班子成员、高管及本部各部门正职及以上人员参加会议。
会议指出，政绩观是党员干部干事创业的“标尺”，为民造福是最大政绩，对电务城通公司而言，树立和践行正确政绩观，核心要回答好“政绩为谁而树、树什么样的政绩、靠什么树政绩”根本问题，必须坚守“为党尽责、为国建路”的政治导向、“求真务实、实干兴企”的发展导向、“以人为本、惠及职工”的价值导向、“廉洁自律、干净干事”的纪律导向，把正确政绩观体现在工程施工、安全管控、经营管理、职工实事等每一项具体工作中。
会议强调，开展本次学习教育，是当前公司一项重要的政治任务。全体党员干部要紧扣立党为公、为民造福、科学决策、真抓实干”十六字总要求，以一体推进学查改为抓手，把学习教育与公司中心工作深度融合，切实把学习成果转化为干事创业的实际行动，推动公司各项工作再上新台阶。一要深化理论武装，筑牢正确政绩观的思想根基。把学习贯彻习近平总书记关于树立和践行正确政绩观的重要论述作为首要政治任务，坚持读原著、学原文、悟原理，结合公司项目建设、经营管理、科技创新等实际开展专题研讨、交流心得，切实把学习成果转化为树立正确政绩观的思想自觉、政治自觉、行动自觉。二要聚焦主责主业，以实干创造过硬政绩。在项目建设上，强化施工过程管控，打造精品工程、安全工程、廉洁工程；在经营发展上，聚焦主责主业，拓展新兴业务，实施“走出去”战略，实现扎根经营、滚动发展；在科技创新上，推广应用新技术、新工艺、新设备，提升施工效率和工程质量，培育核心竞争力；在大商务管理上，突出商务管理在责任预算、内外结算、统筹收支中的核心作用，强化成本管控，提升价值创造能力。三要坚持以人为本，践行以职工为中心的发展思想。着力解决职工在薪酬待遇、职业发展、工作环境、生活保障等方面的急难愁盼问题；深入实施人才强企战略，通过竞聘上岗、技能比武等方式选优配强管理团队、培育技术骨干，为职工成长成才搭建平台；畅通职工诉求表达渠道，及时回应职工关切，充分调动职工积极性、主动性、创造性，凝聚推动公司发展的强大合力。四要强化问题整改，着力解决突出矛盾和问题。对照学习教育要求、对照查摆出的政绩观突出问题，建立问题清单、责任清单、整改清单，明确整改措施、整改时限、整改责任人，实行销号管理，确保件件有落实、事事有回音。五要加强组织领导，确保学习教育取得实效。各级党组织要切实扛起主体责任，亲自部署、亲自推动，结合实际制定详细活动方案或计划，明确目标任务、方法步骤和工作要求；班子成员要落实“一岗双责”，抓好分管领域学习教育指导督促；加强宣传引导，营造浓厚学习氛围。坚持把学习教育与巡察整改、中央八项规定精神学习教育整改等相结合，与公司年度重点工作相结合，做到两手抓、两不误、两促进，切实把学习教育成效转化为推动公司高质量发展的强大动力。
会议要求，当前正值“十五五”开局之年，也是公司实现高质量发展的关键时期，开展树立和践行正确政绩观学习教育，是公司当前重要政治任务。全体党员干部要以本次学习教育为契机，坚定理想信念、强化责任担当，树立正确政绩观、践行实干作风，以“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的历史担当，脚踏实地、埋头苦干，攻坚克难、奋勇争先，切实把学习教育成效转化为推动公司高质量发展的强大动力，为中铁五局建设“中国中铁高质量发展领军企业”贡献力量。
来源 | 党建工作部
图文 | 朱莎莎 陈蔷薇
编辑 | 江 琴
审核 | 杨 松
