3月2日，节后复工第一周，电务城通公司长沙地铁4号线北延一标项目全体职工迎来了一堂特殊的“开年大课”。公司纪委书记李高峰将“廉洁第一课”送到工地一线，用身边事教育身边人，为新年开工注入强劲“廉动力”。这堂别开生面的“第一课”，没有枯燥的说教，而是以一套环环相扣的“组合拳”，让廉洁意识入脑入心。
视听浸润，校准人生“方向盘”。活动伊始全体与会人员集中观看了警示教育片《失向的掘进失衡的人生》。屏幕上，曾经熟悉的面孔如今满含悔恨的泪水；曾经干劲十足的“掘进先锋”，如今却因思想滑坡导致人生“失衡”。真实鲜活的案例、发人深省的忏悔，给在场每一位员工带来了强烈的视觉冲击与心灵震撼。这不仅是警示，更是对人生“方向盘”的及时校准。
研讨思辨，筑牢思想“防洪堤”。“在纪委警示与案例警醒下，我‘不敢腐’；在企业重托与家人期盼中，我‘不能腐’；在初心坚守与事业追求里，我‘不想腐’。”影片结束后，项目物机部职工的“三不腐”感言，引发了全场的强烈共鸣。大家结合自身岗位职责，谈感悟、话风险、亮态度。从物资采购到合同管理，从现场施工到资金拨付，每一个环节的廉洁风险都被摆上台面，共同探讨筑牢思想“防洪堤”的有效方法。项目党支部书记、经理表示：“项目部将以此次活动为契机，进一步强化阳光用权意识，深化‘党建引领+廉洁护航’模式，坚决守住廉洁从业‘零案件’、安全生产‘零事故’的底线。”
廉课赋能，引领管理“升级战”。纪委书记李高峰紧扣2026年最新政治要求，以《深入贯彻党的二十届四中全会精神，以党的自我革命思想引领项目管理升级》为题讲授主题廉课。通过剖析单位内部的典型案例，直指项目当前面临的“四大考验”与“四大危险”，并提出以“自我净化、自我完善、自我革新、自我提高”来引领项目管理升级的明确路径。他强调，要以廉洁力驱动执行力、提升生产力，实现项目管理质的升级。
培训实干，扎紧制度“防护网”。 廉课结束，公司审计部和合规增效工作组趁热打铁开展审计交底暨合规培训会，围绕招投标、物资采购等关键环节，以“以案说法+制度解读”的方式，逐一梳理风险点、明确合规红线，将廉课提出的“四个自我”要求转化为可操作的具体标准，让理论学习与业务实操实现“无缝衔接”。
书香润心，传递清风“正能量”。活动尾声，没有华丽的仪式，只有一本本散发着油墨香的廉洁书籍，被郑重地送到项目领导班子和关键岗位人员手中。这份特殊的“开工礼”，勉励大家以阅读涵养正气、淬炼思想，将纸面上的理论转化为日常工作中的行为自觉，让清风正气在书香中传递。
此次新春开工“廉洁第一课”把课堂搬到项目一线，以“视听、研讨、廉课、培训、书香”系列组合拳，让身边事触动身边人、座谈交流谈出真感悟，推动廉洁意识真正内化于心、外化于行。接下来，公司所属各单位将全面启动、同步开展新春开工“廉洁第一课”，推动廉洁教育在基层一线落地生根，为推动公司高质量发展注入强劲“廉动力”。
来源 | 长沙地铁4号线北延项目
图文 | 李英 张玉梅 李彪
编辑 | 江 琴
审核 | 杨 松
