庆祝第116个“三八”国际劳动妇女节暨2025年度巾帼标兵表彰大会现场。
3月5日,庆祝第116个“三八”国际妇女节暨2025年度“巾帼标兵”表彰大会在合肥总部召开。安徽省总工会女职工部部长惠蕙,安徽省省部属(直管)企事业工会主席王峥,安徽省总工会女职工部四级调研员李宜胜,局党委副书记、工会主席李猛,以及局总部有关部门负责人,各单位工会主席、女工委主任、受到表彰的巾帼标兵等先进女职工代表、合肥地区各单位女职工代表参加大会。
安徽省总工会女职工部部长惠蕙讲话。
惠蕙代表安徽省总工会向全体女职工致以节日的美好祝福和诚挚问候。她希望,工会及女职工组织坚持党的领导,强化使命担当;广大女职工牢记嘱托、勇毅前行;各位家属、“贤内助”“廉内助”传承优良家风,筑牢坚强后盾。
党委副书记、工会主席李猛讲话。
李猛代表局党委、局工会向全局女职工致以节日祝福和诚挚问候,向受到表彰的“巾帼标兵”“贤内助”等先进个人表示祝贺,并对全局广大女职工提出三点希望:坚守初心铸魂,在巾帼心向党中把准前进方向;勇担使命建功,在巾帼建新功中彰显实干价值;涵养情怀筑家,在巾帼传美德中凝聚发展合力。
惠蕙(中)为安徽省“三八红旗手”、局工会高级顾问张志娟(右),安徽省“五一劳动奖章”获得者、局工会顾问范敏(左)颁奖。
局党委副书记、工会主席李猛(左一)与安徽省省部属(直管)企事业工会主席王峥(右一)为中国中铁“三八红旗手”、市政公司工程技术部二级工程师王婧馨(右二),中国中铁“先进女职工工作者”、一公司工会女工委主任曹丽娜(中),中国中铁“先进女职工组织”代表、建筑公司工会副主席兼女工委主任张红云(左二)颁奖。
局党委副书记、工会主席李猛(左一)与安徽省总工会女职工部四级调研员李宜胜(右一)为局2025年度“十大巾帼标兵”颁奖。
局工会副主席冯善恒宣读《关于表彰2025年度“十大巾帼标兵”、先进女职工和先进女职工集体的决定》;工会副主席、女工委主任沈文胜宣布2026年“书香三八”读书活动正式启动。
大会表彰了安徽省“三八红旗手”“五一劳动奖章”获得者,中国中铁“三八红旗手”“先进女职工工作者”“先进女职工组织”,局2025年度“十大巾帼标兵”、88名先进女职工和34个先进女职工集体,全国第十三届“书香三八”读书活动优秀组织奖、积极组织奖、家书和征文类奖项,以及局2025年度“书香三八”读书活动获奖作者。
“巾帼标兵”“贤内助”代表作事迹宣讲。
安徽大学心理学副教授、心理咨询专家高志强作专题辅导讲座。
“巾帼标兵”“贤内助”代表进行了事迹宣讲。安徽大学心理学副教授、心理咨询专家高志强作题为《科学心理学视域下家庭教育与亲子沟通》的专题辅导讲座。
跟着小编一起看2025年度
“十大巾帼标兵”的风采
↓↓↓
刘艳芳参加工作20年来,先后参与福建戴姆勒试车场、常熟试车场、黄塔(桃)高速公路、黄祁高速公路等重点工程建设,凭借对市场和合同条款的精准把握,深度参与项目物资核算与成本控制,多次牵头组织设备方案比选和履行合同条款等工作。在安徽砀山县供水一体化项目中,她实地考察40余家厂商,逐项比对上百项核心技术指标,推动完成工艺设备类物资认质认价工作,保障项目采购成本可控,提升了采购与资金周转效率。她本人多次获得公司“先进个人”“三八红旗手”“优秀物资部长”等荣誉称号。
陈海霞参加工作22年来,先后参与宜万铁路、京津城际铁路、昌九城际铁路、杭黄高铁等重点工程建设,从基层财务人员逐步成长为业务精湛、善打硬仗的财务骨干。2025年,她聚焦公司“大双清”攻坚目标,锚定款项清收与房产去化核心任务,牵头突破难收款项瓶颈。同时,她通过跨项目资金统筹调度、优化财务管控流程,推动财务与业务深度融合,有效提升资金运转效率。她本人先后获得“先进女职工”“优秀财务人员”“双清工作先进个人”等荣誉称号。
刘春参加工作10年来,先后参与连镇铁路、杭绍台铁路、合新铁路、阜淮铁路等重点工程项目,始终以严谨务实的态度深入现场,及时发现并解决问题。在路基骨架护坡施工中,面对坡面陡、混凝土易流淌堆积不均的情况,她主动对接外加剂厂家,通过调整减水率、控制骨料级配、提高砂率等措施,反复试验优化配合比,成功解决了陡坡混凝土流动性难题,既保障了质量,也有效控制了成本。她本人获得试验技能大赛“技术能手”荣誉称号。
付敏参加工作13年来,先后参与东莞中洪路、环莞路北延线等重点工程建设,一直从事商务管理工作。她提出“项目五级清单”数据管理理念,通过细化数据和强化过程管控,提高了结算的精准度和工作效率;同时,深入钻研合同条款与计量规则,促进资金周转、缓解现场资金压力。在资源管理方面,她坚持效益优先,采取“化零为整”思路整合资源,强化过程管控,有效压减项目成本。她本人先后获得“先进女职工”“五保一树”劳动竞赛先进个人等荣誉称号。
曹晓妮参加工作19年来,先后参与宜万铁路、汉宜铁路、西安地铁五号线、西安沣东安置房等重点工程建设,深耕商务管理岗位。她聚焦“价值创造”核心,锚定商务策划与成本管控关键任务,牵头抓实项目策划编制与过程落地,推动分管的西安沣东安置房等项目商务策划创效显著。同时,她通过强化劳务分包源头管控、推动全流程电子化招标,有效压降管理风险、提升管控效能,为项目效益提升和稳定运行提供了坚实保障。她本人获得“商务管理先进个人”荣誉称号。
陈玮参加工作13年来,先后参与兰新铁路、南龙铁路、济南连接线、京沪改扩建等重点工程建设,从实习生逐步成长为公司首位女性项目试验室主任。她严把材料进场关、配比关、检测关,坚持深入现场分片区取样,将质量隐患消除在萌芽状态。面对预制块开裂的质量难题,她带领团队反复试验,运用“因素替换法”优化配比,成功攻克技术瓶颈,为项目顺利推进提供了坚实保障。她本人获得“技术标兵”荣誉称号。
李月娥参加工作21年来,全过程参与了公司在郑州区域所有地铁项目及后续维保工程建设,在项目一线积累了丰富的商务管理经验。2025年,她紧扣项目创效目标,在成本管控上持续发力,通过优化采购方案、改进施工工艺等举措,为公司创造了良好的效益。在变更索赔工作中,她精准测算、据理力争,最大限度维护了公司合法权益。在劳务管理方面,她规范流程、强化监督,构建起工资发放闭环机制,有效保障了项目稳定运行。她本人先后获得“三八红旗手”“先进女职工”“商务先进个人”等荣誉称号。
耿长青参加工作27年来,长期在公司经营开发部从事投标工作,历经报价员、营销总监、经营开发部部长等多岗位历练,连续两届当选工程经济类一级专家。其专业领域覆盖铁路、房建、市政等多个板块,同时入选安徽省评标评审专家库。2025年,她带领团队全年组织投标300余项,中标39项,完成11个区域市场布局,推动公司业务稳步拓展。她带领部门女职工获评“全国铁路先进女职工集体”,个人先后荣获中国中铁“优秀共产党员”、“先进女职工”等荣誉称号。
李冬梅参加工作13年来,先后在南京地铁、连盐高铁、合安高铁、合肥地铁、合肥公共卫生临床医疗中心等项目担任材料员、物机部长等职务。她聚焦采购统筹、材料收发、成本核算等物资全周期管理工作,针对各项目物资种类杂、技术要求高、供货周期紧、成本管控严的特点,牵头打造“数字化赋能+三维协同”物资采购全周期精益管理体系,推动实现降本、提质、增效、控险目标。她本人先后获得连云港市“五一巾帼标兵”、“先进女职工”“先进生产(工作)者”等荣誉称号。
刘颖参加工作10年来,先后参与黔张常铁路、合六高速公路改扩建等重点工程建设。面对传统混凝土试验人工依赖度高、效率低的行业痛点,她牵头成立刘颖劳模(巾帼)创新工作室,成功研发国内首个全流程无人化混凝土智能试验室成套工装设备系统,实现混凝土试验室模块化、无人化、绿色化、可溯源。该成果较现有施工技术水平减少人工60%、提升效率300%,共取得国家发明专利6件、同步申报国际专利1件,发表论文4篇。她本人先后获得合肥市“五一劳动奖章”、“劳动模范”“先进女职工”“杰出青年”等多项荣誉。
更多精彩图片,欢迎您的投稿
点击下方链接进入
“影像四局”(影像数据库)进行投稿
http://crec4.vcgvip.com/
-END-
监制:路辉 审核:宋恒 朱旭
编辑:张靳晶 许尧
图文:朱晓晨
来源:局工会
主办:中国党委宣传部(企业文化部) 文化传媒中心
