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【中铁十二局集团第二工程有限公司】“实干攻坚 强基创效”先进个人事迹展播① | 余成祥:以精细管理解锁项目效益密码

   2026-03-15 中铁十二局集团第二工程有限公司00
导读

“实干攻坚 强基创效”先进个人事迹展播① | 余成祥:以精细管理解锁项目效益密码

中铁十二局集团第二工程有限公司
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编者按


实干铸就荣光,创效彰显担当。当前,建筑行业正处在深刻变革与转型升级的关键期,精细化管理、全链条创效已成为企业生存发展的核心竞争力。公司锚定高质量发展目标,深入开展“实干攻坚 强基创效”先进个人评选表彰活动,挖掘出了一批敢啃硬骨头、善打效益仗的先进典型。为发挥典型引路、标杆领航作用,即日起,公司官微将开设专栏,陆续走近这些创效先锋,探寻他们如何在方寸之间精打细算,于紧要关头转危为机的实干故事,让先进经验可复制、实干精神可传承,凝聚起全员聚力创效、攻坚奋进的磅礴力量。

本期推出的是公司一级项目经理、武汉轨道交通12号线(江北段)土建8标项目经理余成祥的创效故事。

在九省通衢的武汉,一条长达59.9公里的“地下长龙”——武汉地铁12号线正悄然铺展、稳步掘进。这是国内最长的城市地铁环线,也是武汉市首条采用PPP模式建设的地铁工程。公司承建的土建8标,肩负“两站四区间”施工任务,车站、盾构施工涉及18处一级风险源,是全线安全风险最高的标段,更因PPP模式“成本自担、收益依赖创效”的特点,让经济管理成为项目建设的核心课题。

余成祥在施工一线指导工作

面对难题,余成祥带领团队勇挑重担,以创新思路破局、以精细管理提质,不仅让项目综合收益率超出责任预算,更凭借优质履约滚动中标武汉地铁12号线装修三标,用实打实的业绩,为企业PPP模式地铁项目经济管理与市场拓展提供了实践样板,他本人也因此荣膺公司2025年度“实干攻坚 强基创效”先进个人。



优化方案,变“拦路虎”为“节支点”


项目盾构区间需下穿6处、共计11股铁路线,最小净距仅3.14米,这不仅是项目建设的最大“拦路虎”,更是成本管控的“硬骨头”。铁路局最初审批方案,费用较初步设计大幅增加。而PPP项目超概算部分需自行承担,成本超支风险增大。

武汉地铁12号线施工现场

面对困境,余成祥以技术创新为引领、方案优化为抓手、沟通协同为保障,打响减亏增效攻坚战。他牵头组建精细化管理领导小组,经实地踏勘与借鉴经验,并与铁路局、设计院多方深度沟通,通过调整袖阀管打设方式与间距、优化施工布局、创新注浆加固模式三项关键举措,不仅大幅压减了工程量和工期,更直接节约了施工成本。

余成祥带领团队优化施工方案(中)

同时,他推动项目部与铁路部门构建“命运共同体”,对接多部门优化施工窗口期、调整作业区域,利用绿地斜向施工节省降效费,通过取消冗余袖阀管注浆减少无效投入,最终涉铁保护概算被成功压降,有效破解了涉铁施工成本超支难题。



精打细算,从细微之处“抠效益”


在余成祥的管理哲学里,项目的每一粒沙、每一度电都蕴含着效益的基因。他将精细化管理的触角,延伸至项目运营的每一个毛细血管,构建起全员、全要素、全过程的成本管控体系。

在经济管理上,余成祥坚持精耕细作,建立“月重点、季全面”经济分析机制,定期召开成本专题会,及时发现成本管控中的问题并精准纠偏;推行业务接口专项考核,规范业务流程,严控间接费用,让成本管控渗透到项目管理每一个细节。

余成祥主持项目经济运行分析会

劳务管理是项目成本管控的关键一环。余成祥实施“分类施策、精细核算、激励约束并重”的管理思路,既释放了创效潜力,又有效管控了作业风险。同时建立了一套“月分析、季考核、年总结”劳务计价管理机制,严格执行“超耗扣减、节约奖励”制度,让劳务成本可控可溯,彻底堵住了“跑冒滴漏”。

材料成本占项目建设成本的大头,余成祥从源头发力,构建起以“源头控制、过程节约、精准核算”为核心的全流程管理体系,通过市场化询价与集中采购的组合拳,牢牢锁住采购成本的价差收益;严格执行“限额领料、按需发放”制度,强化消耗管控,挖掘量差潜力;主导优化车站结构配筋率、太双区间清障隧道设计,从源头上实现材料降本。同时,建立起覆盖“收、发、存”全流程的追溯体系,规范台账管理,确保每一吨钢材、每一方混凝土都能“颗粒归仓”。

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物资材料专项盘点

临建与临电优化方面,他坚持“精简、实用、经济”原则,通过自建活动板房、优化盾构工筹、借用既有道路解决进场难题,节约前期投入;通过回收改造闲置设备、优化电源配置等措施,深挖临电成本潜力。正是这些看似琐碎却环环相扣的精打细算,为项目效益奠定了坚实的根基。



系统施策,激活全链条创效潜能


创效之路,关键在人。余成祥深知,项目效益不是项目经理的“独角戏”,而是全员参与的“大合唱”。

他在全集团首推在建项目过程期权激励模式,实施“分层分类、动态适配”机制,将行权与项目收益、节点进度、安全质量深度挂钩,实现认购率100%,彻底激活了团队的内生动力和创效热情。2025年项目完成产值较2024年大幅增长,在PPP项目固定下浮比例约束下,依靠内生动力的充分释放,实现了效益的“逆势突围”。

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建设成型的盾构区间

人是动力源,制度是压舱石。余成祥在合同管理上精准发力、对症下药,积极沟通协调,精研合同条款,优化计量支付比例,加速资金流转回笼;全力推进项目变更工作,推动18项变更事项全部获批,实现复兴村站重大变更计价落地,为项目效益筑牢坚实底线。

在技术创新与安全管控领域,他同样以制度化的精细管控扎紧效益篱笆。调整地连墙施工工艺、优化清障冻结方案、引入钢支撑伺服系统、创新盾构下穿技术……一项项技术创新既节约了工期,又减少了额外支出,在PPP项目固定总价约束下实现了净收益增长。研究运用“三维扫描+雷达探测+自动化监测”技术,将既有线变形精准控制在±1.4毫米以内,有效防范了施工风险;搭建“智慧安监平台”,创设“安全文明施工行为红黑榜”和“安全积分超市”,助力黄海路站连续三年获评武汉市文明施工红旗工地,斩获市级安全生产“双优”等荣誉。

装修三标车站效果图

优质的创效成果,终会迎来市场的正向回馈。凭借出色的履约表现和扎实的效益成果,项目成功实现经营滚动发展,中标武汉地铁12号线装修三标,实现了项目建设与市场拓展的双向赋能、良性循环。

从物资材料的精算管控,到涉铁难题的攻坚破局;从过程管理的精耕细作,到市场版图的滚动拓展……余成祥以专业的管理能力、大胆的创新魄力,用一套环环相扣的精细化管理组合拳,在PPP模式地铁项目的创效之路上不断探索,为行业提供了宝贵的实践经验,成为工程建设领域实干攻坚、聚力创效的生动典范,为企业高质量发展注入了强劲的实干动力。




图文编辑:李佳佳  唐凤霞

图文校对:刘明川



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精 品 人 品 同 在




 
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