3月22日,中铁二十三局党委常委、纪委书记蔡晓斌一行赴四公司开展“大党建”工作专题调研座谈。四公司党委书记、执行董事吴行州,党委副书记、工会主席侯玉龙,党委党委、纪委书记高航等参加。
座谈会
会上,调研组认真听取了与会人员针对党建、纪检、群团、人才队伍建设、信访维稳、法律合规等方面工作思路、存在问题及相关建议,针对反映的问题进行了现场解答与指导,并对四公司下一步工作重点提出明确要求。
蔡晓斌强调,要持续压实“10+3+3”党建工作机制,突出抓好支部标准化建设,进一步强化党建带工建、带团建,建强支部书记队伍,严格落实谈心谈话制度,着力推动基层党建质效提升。要深化“领航·实干”党建品牌内涵,拓展支部特色品牌创建。及时总结提炼“结对互鉴”做法与经验,全面提升党建工作水平。要强化人力资源精细化管理,采取多元化方式培养人才。有序推进转岗轮岗培训,注重提升员工专业技能水平。要扎实高效开展宣传工作,深入基层项目挖掘鲜活新闻线索。加强宣传工作整体策划能力,拓展多元化传播渠道,持续提升企业品牌的美誉度和影响力。要持续推进政研课题研究,立足企业改革发展实际需求,强化经验总结与理论提炼,不断产出高质量理论成果。要持续加强警示教育,抓好信访维稳工作,加强风险研判,实行动态管控,把矛盾消解在萌芽,把问题解决在一线,为企业改革发展营造安全稳定的良好环境。
下一步,四公司将以此次调研座谈为契机,坚决贯彻落实集团公司党委各项决策部署,紧扣集团公司“231”发展目标和“四线一新两重点”工作任务,锚定主责主业,全面对标“专项工作争第一,全面工作创一流”目标,以“大党建”工作的新成效,引领和保障企业实现更高质量的发展。
集团公司党委干部部、工会工作部、纪委办公室、党委工作部、办公室相关负责人;四公司总部相关业务部门全体人员、基层党支部书记代表参加座谈。
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