3月30日，公司党委召开2026年第3次理论中心组学习暨树立和践行正确政绩观专题读书班。贯彻落实“第一议题”制度，专题学习《习近平关于树立和践行正确政绩观论述摘编》。期间，班子成员结合思想和工作实际开展树立和践行正确政绩观大讨论，校准政绩观，凝聚发展共识。
会议要求，必须深刻认识树立和践行正确政绩观的极端重要性。正确的政绩观首先回答的是立场问题，要坚决纠正“唯指标论”“重显绩轻潜绩”等偏差。党员干部的政绩必须体现在贯彻落实党中央决策部署的实际成效上，体现在履行核心职责的担当作为上，体现在为公司和职工创造实实在在、可持续的价值上。要始终坚持以人民为中心的发展思想，把职工满意不满意作为检验工作的根本标准。
会议强调，必须全面把握正确政绩观的实践要求。要坚持新发展理念，追求实实在在、没有水分的发展，创造更多“效益政绩”“绿色政绩”“安全政绩”。要把资源更多投向强基固本、培育新动能，甘于做打基础、利长远的事。要坚持按客观规律办事，力戒形式主义、官僚主义，绝不搞“形象工程”“政绩工程”。要坚持系统观念，统筹好发展与安全、当前与长远、显绩与潜绩的关系。
会议要求，必须将正确政绩观融入年度工作全过程。2026年是“十五五”规划开局之年，必须将正确政绩观落脚到抓好当前工作、推动公司发展上。要在科学谋划年度工作中体现正确政绩观，确保目标设定科学合理，工作举措务实管用。要在狠抓落实攻坚克难中践行正确政绩观，领导干部要带头挑重担、啃硬骨头，对定下的事情一抓到底、务求实效。要在强化作风建设中保障正确政绩观，大力弘扬求真务实、真抓实干的作风，完善考核评价和问责机制，让正确政绩观真正扎根落地。
来 源 | 党委工作部·陶炯金
校 对 | 党委工作部·李文媛
责 编 | 陶炯金
