2月10日，中铁一局五公司在宝鸡本部召开2026年党风廉政建设和反腐败工作会议暨廉洁警示教育大会、2026年上半年中层干部集体廉洁谈话。公司领导班子成员、公司本部中层管理干部、各单位党政负责人、职工代表参会。
会上，五公司党委书记、董事武涛从四个方面对2026年党风廉政建设和反腐败工作作出要求。
一是提高政治站位，坚决落实上级决策部署。全公司上下要认真学习领会二十届中央纪委五次全会精神，积极落实上级党委新部署新要求；要保持高压态势不动摇，坚持有腐必反、有贪必肃，让广大党员干部、职工群众在清清爽爽的工作氛围中发挥作用、创造价值。
二是强化责任担当，做到知责明责履责尽责。两级党组织要坚决扛起主体责任，切实传递党风廉政建设要求；要建立健全责任体系，将党风廉政建设与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。纪委要对违法乱纪行为露头就打、一查到底、决不手软；要凝聚监督合力，督促各职能部门发挥监督主体作用，推动建立大监督格局。两级党组织负责人要紧盯关键领域、关键环节、关键岗位，强化权力运行的监督制约。两级组织其他班子成员要落实“一岗双责”，做到业务工作部署到哪里，党风廉政建设就跟进到哪里。
三是深化作风建设，持续巩固学习教育成果。两级党组织和领导干部要压实作风建设责任，将作风建设与各项工作同步推进、同步深化。纪委要持续狠刹享乐主义、奢靡之风，加大风腐同查同治力度。各单位要大力倡导和弘扬“厉行节约、勤俭办企”良好风尚，推动企业风气和干部作风不断向新向上。
四是做实纪律教育，不断夯实拒腐防变底线。两级党组织要坚持经常性教育和集中性教育相结合，教育引导广大党员干部纯正道德品质，保持清正廉洁。纪委要创新警示教育方式，加大案件通报力度，不断放大警示震慑效应。各单位党组织要结合实际，打造廉洁文化阵地，注重教育资源使用，让职工干部受警醒、明底线、知敬畏。各级领导干部要加强分管人员的日常教育提醒，不断筑牢拒腐防变思想防线。
会上，五公司党委副书记、纪委书记肖建东通报了3起典型案例，并引经据典，以史为鉴、以人为镜，指出了当前廉洁教育工作中存在的不足和管理制度中存在的漏洞，提醒广大干部职工要正确看待权力、珍惜工作岗位、守住自身幸福。同时，肖建东针对工程建设和招投标领域专项治理、亏损项目违规违纪与履职不力专项治理重点工作作出了安排。
结合当前党风廉政要求与企业实际，肖建东对中层干部在履职用权、作风建设、风险防控等方面提出明确要求。肖建东强调，中层干部作为企业发展的中坚力量，要始终保持清醒头脑，正确行使权力，自觉接受监督，做到清白做人、干净做事。
会议期间，与会人员观看了廉洁警示教育视频《莫让年轻干部有为变“妄为”》。
本次会议系统部署了全年党风廉政建设的重点任务，深刻警示了廉洁从业的纪律红线，扣紧了中层干部廉洁用权的“风纪扣”，为“十五五”规划开好局、起好步，为公司健康持续发展提供了坚强保障。
通 讯 员：李渊博 赵 雷/文 王 利 闫 娜 /图
本期编辑：闫 娜 王 利/视频
审 核：张少鹏
