机器轰鸣震彻工地，焊花飞溅点亮夜空。在中铁七局连宿二期项目建设的前沿阵地，有这样一道身影，他既以专业之力护航工程推进，更以赤诚之心筑牢清风屏障。他，就是连宿二期项目部副书记、纪检委员边步荣，一个恪尽职守、默默耕耘的“清风卫士”与“廉洁哨兵”。自项目开工以来，他始终坚守“合规是企业生命线”的信念，将纪检工作与项目生产经营同部署、同推进、同落实，用日复一日的坚守、一点一滴的行动，让清廉之花在工地绽放。
“纪检工作就像混凝土中的钢筋，看似不显眼，却能守住工程的‘筋骨’，护好人员的初心。”这是边步荣常挂在嘴边的一句话。在项目日常管理中，他没有空洞的说教，而是把廉政教育融入每一次碰头会、每一场周例会，用“接地气”的方式，让廉洁理念入脑入心。
在项目进场初期，部分年轻员工对材料采购、收方计量等环节的廉政风险认识不足，存在“小节无害”的侥幸心理。边步荣看在眼里、急在心里，当即决定开设“工地廉政微课”。他利用工作间隙，搜集行业内真实违纪案例，结合项目实际梳理出材料采购、分包管理等6个关键环节的风险点，用通俗直白的语言拆解纪律红线，用触目惊心的案例敲响思想警钟。“有个项目的采购员，因为一时贪心收受供应商回扣，不仅丢了工作，还受到了法律制裁，这个教训我们一定要记牢！”课堂上，他结合案例娓娓道来，让台下员工听得进、记得住、受警醒。
在边步荣的牵头组织下，项目部累计开展廉洁教育活动10余次，组织节假日警示谈话、岗位廉政谈话等50余次，覆盖全员300余人次。他还创新建立个人廉洁台账，细化节日自查、礼品礼金收受等登记内容，让每一位员工都能时刻对照检视，扣好廉洁从业的“第一粒扣子”。如今，“廉洁从业、诚信履职”已成为项目部全体人员的自觉行动。
纪检工作从来不是“纸上谈兵”，唯有扎根现场、紧盯关键，才能守住廉洁底线。边步荣深谙此道。他的日常，就是带着问题穿梭在钢筋混凝土之间，用“火眼金睛”排查风险，把监督的触角延伸到项目建设的每一个环节。
物资采购是项目廉政风险的高发环节，也是边步荣监督的重点。一次，他在审核一批钢筋采购单据时，发现供货单价略高于市场行情，且验收记录存在模糊不清的情况。他当即暂停审核，第一时间联系物资部门负责人，一同前往现场查验钢筋质量，核对供货数量，同时查阅市场价格信息，逐一核实细节。经过细致核查，发现是供应商误填单价，且验收人员未严格履职。边步荣当即要求物资部门整改，重新核对单据、规范验收流程，并对相关责任人进行谈话提醒，杜绝了廉政风险隐患。
从物资采购、收方结算到合同评审、盖章申请，哪怕是一件看似琐碎的小事，他都一丝不苟、严格把关；在重大事项决策上，他始终坚持原则、坚守底线，开工以来累计监督各类决策事项60余项，确保每一项决策都合规合法、公开透明。为筑牢合作廉洁防线，项目成立初期，他就组织项目管理部门与各分包单位、供应商签订《合作单位廉政交底表》，明确权责边界、严明纪律要求，累计签订40余份。在安全生产与质量管理中，他不仅监督措施落实，更重点排查形式主义、失职渎职等问题，累计发现安全隐患300余条，整改率100%，用严格监督守护项目平安与品质。
“纪检委员不仅要当好‘监督员’，更要当好‘服务员’。”边步荣始终牢记这句话，他深知，一线工人是项目建设的主力军，只有解决好他们的急难愁盼，才能凝聚起项目建设的强大合力。他不定期深入施工班组，与工人面对面交流，倾听心声，了解诉求。
2025年11月，天气逐渐转凉，边步荣在梁场班组走访时，有工人悄悄向他反映：“边书记，我们宿舍的热水器功率太小，人多的时候根本不够用，洗完澡都得冻半天。”听到反映后，他当即前往工人宿舍查看，发现热水器确实功率不足，无法满足几十名工人的热水使用需求。他没有拖延，当天就联系后勤部门，督促其尽快更换大功率热水器，同时组织人员对工人生活区的床铺、水电、伙食等设施进行全面排查，及时整改了宿舍漏风、伙食质量不均等问题。当工人再次用上充足的热水时，纷纷向他竖起大拇指：“边书记，为我们办了实事！”
为畅通反馈渠道，边步荣亲自负责项目廉政意见箱的开箱、核查工作，确保每一条反馈都有回应、每一条线索都有核查。施工期间，他重点关注农民工工资发放问题，每逢节假日，都会提前深入一线与农民工沟通，了解工资发放情况，累计监督、协调解决工资发放问题3起，有效维护农民工的合法权益。针对一线工人法律意识薄弱、维权能力不足的问题，他牵头邀请法律专家进工地、进班组，开展法律宣讲活动3次，覆盖工人300余人次，发放法治宣传资料280余份，让法治理念扎根项目一线。
“没有规矩，不成方圆。只有健全制度、规范权力，才能从根源上防范廉政风险。”边步荣始终把制度建设作为纪检工作的重中之重。在项目部完善内控机制过程中，他结合项目实际，聚焦“三重一大”决策、财务报销、合同管理、廉洁从业等关键环节，逐一梳理漏洞、完善条款，让制度更贴合实际、更具可操作性。
制度的生命力在于执行。为防止制度流于形式，边步荣每月不定期牵头组织制度执行情况检查，重点核查关键岗位人员履职情况，及时发现并纠正制度执行过程中存在的问题。截至目前，他累计参与项目“三重一大”议事会议12次，审核决策事项60余项，严格把关程序关、纪法关，确保重大事项决策公开透明、科学规范。同时，他每月组织排查关键岗位人员廉洁情况，及时发现苗头性、倾向性问题，主动谈话提醒，截至目前，项目未出现一起违规违纪行为，权力运行更加规范有序。
“打铁必须自身硬，作为项目部副书记、纪检委员，只有自己过得硬，才能扛起监督责任。”边步荣表示，他将以初心守底线，以忠诚践担当，以更高的标准、更严的纪律要求自己，自觉接受全体员工的监督，不断提升履职能力和工作本领，用专业与坚守守护着工程的“肌体”。
信息来源：中铁七局纪委、三公司
本期编辑：张乐
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