近年来，公司党委始终聚焦振兴发展这一战略任务，坚定落实党管干部、党管人才的根本要求，牢固树立“以实绩论英雄”的鲜明导向。持续优化中层管理干部队伍结构，深入实施年轻干部培养计划，把优秀年轻干部派往重难点项目和关键岗位进行锻炼；不断深化“干部能上能下”机制改革，强化考核结果的刚性使用，拓宽人才引进渠道，破解关键领域的人才短缺难题，通过“选、育、用、管”的长效机制，加快构建高素质人才梯队，把想干事、能干事、干得成事的优秀青年人才选拔到关键岗位上来。
为充分展示干部队伍建设成效，发挥先进典型的示范带动作用，公司微信公众号将依托“新锐领航?实干兴企”专栏，集中展示2026年以来新提拔中层干部的履职表现与成长经历，进一步提升干部工作的透明度和公信力，为公司振兴发展汇聚人才力量、注入奋进动力。
刘磊，男，汉族，1997年8月出生，四川达州人，大学本科学历，中共党员，会计师。该同志自参加工作以来，历任项目部见习生、会计员、财务部副部长、财务部部长，公司财务会计部三级职员，片区财务中心财务部部长。2026年4月提拔为城投片区财务中心总会计师。
近三年主要业绩：紧扣公司财务管控与价值创造要求，以合同管理为纽带和底线护航高原项目稳健经营；带领团队创新资金管理模式有效治理项目“两拖欠”；强化外部沟通，任职期间连续6次外部信誉评价实现“0”发牌；担任城投片区财务中心财务部长以来积极推动“财、商、法、采”四融合工作，协调各方资源统筹片区资金高效使用，提升片区基础管理工作，在项目风险防范、合规管理、效益提升中发挥着积极作用；荣获2023年集团财会竞赛团体二等奖，公司2024年度“先进工作者”称号。
管泽军，男，汉族，1995年1月出生，江西抚州人，大学本科学历，中共党员，工程师。该同志自参加工作以来，历任项目部见习生、工点技术负责人、工程部副部长、工程部部长、副总工程师。2026年4月提拔为金华南向疏港大道项目部总工程师、安全总监。
近三年主要业绩：担任常熟项目部副总工程师以来，积极协调各方参建单位、与项目团队共同完成常熟高架工程及地面道路工程建设，为项目如期开通运营提供了坚实的技术保障；牵头策划项目二次经营工作，推动变更方案效益落地；在金华南向疏港大道项目部任职期间，迅速适应项目建设节奏，下沉施工现场，快速打开项目大干局面，展现了勤勉务实、韧劲十足的工作作风；荣获2025年公司“青年岗位能手”称号。
编 辑：黄海峰
审 核：熊苏琳
