4月27日，公司党委召开树立和践行正确政绩观学习教育专题读书班（第二期）暨党委理论学习中心组2026年第三次学习会议，通过集中学习、轮流领学、交流研讨等方式，开展了专题学习。公司党委书记丁涛主持会议，公司领导班子成员，党群部门负责人等参加学习研讨。
会议传达学习了习近平总书记最新重要讲话精神、习近平总书记关于树立和践行正确政绩观的重要讲话和重要指示精神，集中学习了股份公司、集团公司近期重要会议、文件精神，原原本本学习《习近平关于树立和践行正确政绩观论述摘编》，进一步深化树立和践行正确政绩观的思想自觉与行动自觉。
会上，中心组成员围绕“如何进一步深化树立和践行正确政绩观”主题，结合分管工作，围绕企业改革发展重点任务，开展了专题研讨，交流了心得体会。
结合本次学习重点内容，丁涛提出三点要求。
一是深学细悟、铸魂固本，把稳正确政绩观的思想之舵。要原原本本学，锤炼政治忠诚，逐字逐句研读《习近平关于树立和践行正确政绩观论述摘编》，在深学细悟中打磨初心、赓续忠诚。要对标对表学，校准思想偏差，对照“立党为公、为民造福、科学决策、真抓实干”总要求、集团公司党委工作部署、职工群众期盼诉求，克服思想误区、行动偏差。要联系实际学，强化行动自觉，把学习教育和分管领域、项目一线、岗位职责紧密结合，与“安全管理年”“品质提升年”“执行力建设年”紧密结合，牢牢守住安全质量底线，实现工程建设安全与质量“双提升”。各级领导干部要教育引导分管领域、分管部门的干部职工坚持忠于党、忠于国家、忠于企业，以实干担当出政绩，切实把政绩体现在推动企业高质量发展的成效上。
二是对标查摆、刀刃向内，筑牢正确政绩观的作风之基。要全面体检，见缝插针找问题，对照政绩观偏差主要问题清单和党委巡察、纪检监督、审计监督等各类反馈问题，深入开展问题查摆。要深度剖析，抽丝剥茧挖根源，对查摆出来的问题，拿出“解剖麻雀”的耐心，层层深入、追根溯源。要开门纳谏，广开言路听真话，查摆问题要听取职工群众意见，整改整治要接受职工群众监督，检验成效要接受职工群众评判，切实提升广大职工的幸福指数。要学习贯彻股份公司党委整治违规吃喝警示教育大会精神，增强合规意识。要坚持“新官要理旧账”，对合法合规的历史遗留事项，主动承接、及时跟进，维护好企业和职工群众的根本利益。要坚持结果导向，优化人才干部选拔培养，做到任人唯贤，为企业高质量发展提供有力支撑。
三是实改立制、久久为功，压实正确政绩观的行动之要。要动真碰硬，以钉钉子精神抓整改，对照问题清单，制定整改方案，明确整改目标、整改时限、整改责任，边查边改、立行立改、真改实改。要系统施治，以源头思维建机制，深入查找现行制度机制中不符合正确政绩观要求的规定，建立健全有效防范和纠治政绩观偏差的长效机制。要统筹融合，以实干实效促发展，把整改提升与安全生产、质量管控、市场经营等中心工作紧密结合，把整改成效转化为攻坚克难的强大动力。要坚持经营龙头地位，锚定年度任务目标，集中力量攻坚一批高质量项目。要树立企业长远发展观，坚决杜绝“重当前、轻长远”的错误倾向，以正确政绩观引领企业高质量发展。
供稿 | 党建部
编辑丨季益彪
一审丨李涵冰
二审丨许 康
终审丨张高生
