【中交一公局集团】公司第四期“育苗计划”强基班开班

宋猛指出，此次培训是公司“育苗计划”的重要举措，旨在加强项目关键岗位人才的系统培养，帮助年轻干部加快提升综合素质能力，为公司高质量发展注入新力量。青年骨干要充分认识当前形势和任务，在思想深度、战略高度、能力维度等方面再学习、再提升；要领悟公司“德才兼备、以德为先”的干部队伍建设导向和“五优先、三鼓励”的选人用人机制，做到忠诚、务实、干净、担当，具备真才实学、优良品德和主人翁精神，成为“六有”好干部；要严守干事创业底线，筑牢安全合规防线，增强政治意识、纪律意识、规矩意识和底线意识，树立正确政绩观，推动党建安全环保质量一体化融合落地；要珍惜学习机会，加强交流互动，把理论和实践结合起来，做到知行合一，在学习中提升职业素养，在实践中检验学习成果，在未来的工作中展现青年担当、取得优异成绩。

开班式后，宋猛讲授了《树立和践行正确政绩观，以实干担当推动高质量发展》专题党课。

本次培训班总时长50余天，采用“集中面授+在岗实践”的分段式培养模式。邀请近40名专家讲师授课，内部专家超过80%，学习内容涵盖党建、战略、科技、数智、金融、绿色、实战、素养等多个模块。来自24家单位和直属项目部的80余名学员参加培训。