5月25日，党委召开理论学习中心组2026年第四次集中学习暨政绩观大讨论。公司领导班子成员，高管，三总师副职，本部党群部门负责人等党委理论学习中心组成员参加。会议由公司党委书记、董事王润国主持。
党委理论学习中心组2026年第四次集中学习暨政绩观大讨论。
会议传达学习习近平总书记关于全面从严治党、加强作风建设的重要论述，《“五重五轻”，习近平曾这样给错误政绩观“画像” 》，《求是》杂志发表的习近平总书记重要文章《让愿担当、敢担当、善担当蔚然成风》，以及《国资委安全生产“十条”硬措施》《中国中铁整治违规吃喝“十条禁令”》等重要制度文件。
在集中学习议程完成后，开展学习教育政绩观大讨论。公司党委理论学习中心组成员围绕“结合实际岗位，就站在‘十五五’开局起步的关键节点，如何把开展好学习教育同做好当前各项工作统筹起来，更好推动企业各项年度任务目标顺利完成”依次作交流发言。
会议强调，当前学习教育正处于关键时期，要一体推进深学、真查、实改，持续用力推动学习教育再深化再实化。一是要在“深学”上入脑入心，筑牢思想根基。坚持把理论学习作为首要任务，深刻领悟学习教育“立党为公、为民造福、科学决策、真抓实干”十六个字总要求，依托“三会一课”、主题党日、廉洁警示教育、实地践学等多种载体，持续营造遵规守纪的浓厚氛围。二是要在“真查”上刀刃向内，找准问题症结。坚持对照标准逐项查、全面自省透彻查、剖析案例深刻查，充分发扬实事求是的优良传统，真正把现有问题找全、找深、找透。重点聚焦项目招投标、物资采购、工程验收等关键环节，常态化加大监督检查力度，严明纪律红线，严守廉洁底线。三是要在“实改”上动真碰硬，务求整改实效。对查摆出来的问题，及时建立整改台账，坚持“当下改”与“长久立”相结合，通过修订完善管理制度，规范流程标准，堵塞监管漏洞，推动作风建设常态化、长效化。要牢固树立正确的政绩观，围绕经营工作提质、项目建设增效、安全生产保障、技术创新突破等重点任务，攻坚克难、真抓实干，以扎扎实实的发展实绩检验政绩观成色，以过硬作风推动各项工作落地见效。
