2026年5月，公司工会女职工委员会凭借扎实的组织建设、暖心的维权服务与卓越的品牌成效，被授予集团公司“先进女职工组织”荣誉称号，这也是公司女工委五年内第三次获此殊荣。这份荣誉，既是对公司百余名巾帼女将辛勤付出的肯定，也是对公司女职工工作的高度认可。今天，让我们一起走进她们的故事，领略“柔肩担重任”的巾帼风采。
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荣誉的背后，是坚实的组织保障与规范的工作机制。近年来，公司女工委坚持“强组织、建机制、优服务”，不断健全工作机制、规范工作流程。从落实“三期”特殊保护，到按月足额发放卫生费；从规范签订《女职工权益保护专项集体合同》，到推动“三不让”帮扶落地——女工委用制度为女职工撑起了一把权益“保护伞”。同时，坚持开展妇科普查与“两癌”筛查，组织参加特病互助保障活动；通过“金秋助学”“送温暖”等品牌行动，在寒窗助学、单亲女工慰问、大病医疗救助等方面精准发力。只要女职工有困难，女工委永远是大家最温暖的“娘家人”。
公司女工委始终坚持“活动有温度、宣传有力度、品牌有深度”的工作理念，聚焦“一委一品”，以“书香”品牌为引领，常态化开展“书香三八”“书香铁路”等活动。近年来，女工委围绕重要节点精心策划了系列主题活动：“三八”节期间先后组织主题观影、游园踏青、城郊农场手作等特色活动；六一儿童节联合端午节开展重温童年寄语、走进福利院慰问联欢；还举办了一次女性健康知识讲座，覆盖公司百余名女职工。每一场精彩活动的背后，都凝聚着女工委团队的群策群力与倾情付出。同时，坚持活动开展与宣传报道同步推进，及时完成稿件撰写与报送，多篇优秀作品通过公司微视、集团工会、铁路工程报等平台刊发，让巾帼声音传得更远、更响。
“巾帼不让须眉”。在生产经营的主战场，在管理服务的第一线，处处闪耀着三公司女性的光芒。回望这五年，巾帼荣誉硕果累累：女工委三次摘得集团“先进女职工组织”称号；财务部国内核算组、经营部商务报价组、山西区域财务管理中心项目管理组先后荣获集团“三八红旗集体”；郑玉枝、陆咏梅、李楠、王静等多名女职工分别获得集团先进女职工、三八红旗手等荣誉。她们是工地上精打细算的“成本控”，是办公室里协调四方的“多面手”，也是技术攻关中严谨细致的“女匠人”。榜样的力量激励着全体女职工见贤思齐，通过持续开展普法行动、维权知识竞赛及技能比武，综合素养不断提升，以实干践行使命，充分发挥“半边天”作用，将个人成长融入企业高质量发展大局，唱响了新时代的巾帼赞歌。
凡是过往，皆为序章。荣获“先进女职工组织”既是鼓励，更是鞭策。站在2026年的新起点上，公司女工委将继续在公司党委和上级工会的领导下，珍惜荣誉、再接再厉，团结带领全体女职工，在推动企业高质量发展的新征程上，书写更加绚丽的巾帼篇章！
