【中铁一局集团第二工程有限公司】一纸红本 暖了职工心

上世纪90年代末，唐西家属院的职工们陆续搬入新居，满心欢喜开启新生活，可房产证办理却因建设年代久远、单位改制、原始资料残缺等诸多历史原因一拖再拖。这一拖，就是二十九个春秋，没有房产证，给职工们的生活带来了诸多不便。402的王大爷说：“想把房子留给子孙，赠与、过户的手续压根办不了；年轻人想回老家发展，房子想卖都没个合法凭证；还有人因为房子没权属证明，办户口、弄社保处处受卡。”子女入学片区界定模糊，要反复跑社区协调；办理公交卡、退休体检等日常事宜，也因房产归属问题，要跑到其他社区来回折腾，偶尔还会遭遇“两头不管”的窘境；有人想换个电梯房安度晚年，没房产证连房子都卖不了。这份遗憾和顾虑，悄悄藏在了职工们心里二十多年。

职工的愁盼，就是企业的牵挂。中铁一局二公司党委始终将解决职工急难愁盼问题摆在重要位置，把唐西家属院办证工作列为核心民生工程。2024年8月，经党委会、总经理办公会专题研究，成立由党委副书记、纪委书记郭勇牵头的“分割办证工作领导小组”，企业管理部主责推进，机关各部门、社服中心与属地政府紧密联动，一场为职工办实事的攻坚行动正式启动。

办证的过程，面临的挑战接踵而至。公司主要领导亲自统筹协调，分管领导多次带队奔走于住建、不动产登记等政府部门，积极争取政策支持、开辟绿色通道；社服中心工作人员扎根市民中心梳理繁琐流程，深入家属院逐户核对业主信息，开展为期一周的集中资料收集。面对居民户数多、部分职工存在产权纠纷、信息缺失等问题，工作组坚持“尊重历史、面对现实、信守承诺、完善手续”原则，采取“一事一议”“容缺受理、并联审批”的方式，一次次召开专题协调会集中研判，全力攻克一个又一个堵点、难点。为了让职工少花钱、少跑腿，公司还主动承担了测绘费等多项费用，对比其他单位办证需职工自掏腰包，这份用心，职工们看在眼里、记在心里。

从档案馆里的泛黄资料，到职工家中的信息核对，从与政府部门的反复沟通，到为职工梳理办证流程，工作人员们为了这份红本，付出了大量的时间和精力。但每当看到职工们拿到房产证时舒展的眉头、开心的笑容，大家便觉得，所有的辛苦和疲惫都烟消云散了，“为职工办证的过程虽然不容易，但看到他们如愿拿到红本，心里的成就感油然而生，工作中的累也就没有了。”

在这场攻坚中，家属院的老职工们也主动搭把手、做表率。不少老党员、老职工带头办理手续，挨家挨户做思想工作，打消部分职工的顾虑。102的刘大娘说：“有人一开始听说办证的消息，心里满是疑虑，甚至传出'办的是绿本、蓝本'的谣言，我直接把大红本拿出来让大伙看，这下大家的顾虑就都没了。”从最初的观望迟疑，到后来的主动配合，职工们的态度转变，源于对公司的信任，更源于企业实实在在的行动。“这回领导给力，办事的工作人员也特别认真负责，稍微松懈一点，这事儿根本办不下来。”职工们的一句认可，是对所有工作人员最好的肯定。

这些盼来红本的职工，大多是为公司发展奉献了一辈子的老员工。他们中有人1978年就参加工作，先后参与多个国家重点工程，在一线坚守打拼、挥洒汗水，把最好的年华献给了基建事业，而企业也从未忘记他们的付出，始终把职工福祉放在心上，用实际行动回应着每一份坚守。

功夫不负有心人，经过近一年的不懈奋战，办证工作取得突破性进展。截至目前，唐西家属院已有412户完成备案，380户成功拿到不动产权证，剩下的职工办证工作因其他原因需要公正，但也在稳步推进中。拿到红本的职工们，有的第一时间跟家人分享这份喜悦，有的开始筹划房屋赠与、过户的手续，有的终于能安心规划晚年生活，家属院里的欢声笑语，让这个老小区充满了温暖的生机。

解决房产证难题，只是中铁一局二公司关爱职工的一个缩影。多年来，公司始终坚持把职工冷暖放在心上，常态化开展“冬送温暖、夏送清凉”活动，为一线职工送上防寒物资、解暑饮品；持续开展反探亲活动，让异地职工与家人团聚不再遥远；每逢过年过节，米面油、生活用品等慰问品都会准时送到职工手中，把温暖送到职工心坎上。从改善工作环境、助力职工职业发展，到完善福利体系、丰富文化生活，再到用心解决历史遗留难题，公司始终以实际行动践行“我为群众办实事”的宗旨，把对职工的关爱，融进一件件实事里。

一纸红本，不仅解决了职工的实际难题，更筑牢了职工与企业之间的情感纽带。二十九年的期盼终圆梦，这份跨越时光的温暖，让职工们的归属感、幸福感愈发强烈。

新春将至，带着这份圆梦的喜悦，企业向全体职工及家属送上诚挚祝福，愿大家马年顺遂、阖家安康、喜乐常伴。未来，中铁一局二公司将继续聚焦职工需求，深耕民生服务，以更有温度、更有力度的举措，为职工办实事、办好事，让每一位为企业奉献的职工，都能感受到企业大家庭的温暖，与职工携手并肩，共赴美好未来。